Adobe Dreamweaver - Responsive Webdesign

Über den Kurs

In diesem Kurs arbeiten Teilnehmende nach dem internationalen Standard, Webseiten über einen Splitscreen gleichzeitig für verschiedene Endgeräte zu produzieren. Während für den Computermonitor gestaltet wird, zeigen weitere Einstellungsfenster synchron, wie sich das Layout auf Tablet und Smartphone auswirkt - am Ende entstehen drei Endprodukte sowie die zugehörige App. Behandelt werden unter anderem adaptives responsives Design mit Media Queries und HTML5, jQuery Mobile, Navigation, Flexbox, Bootstrap und CSS Grid. Auch Typographie, Formulare, Bildergalerien und Slider sowie rechtliche Aspekte und die Site-Überprüfung gehören zum Programm. Zusätzlich lernen die Teilnehmenden, wie Adobe-Werkzeuge und KI-Funktionen Gestaltungsprozesse vereinfachen und professionelle Ergebnisse ermöglichen.

Inhalte & Module

• Menüs, Paletten, Bedienfelder und Voreinstellungen in Dreamweaver
• Adaptives responsives Webdesign mit Media Queries und HTML5
• jQuery Mobile und Navigation im RWD
• Bilder für hochauflösende Monitore, Flexbox und Bootstrap
• Typographie, Textformatierung und Silbentrennung
• Formulare, Bildergalerien und Slider
• CSS Grid und aktuelle Layout-Techniken
• Linkcheck, Site-Überprüfung, Webspace und rechtliche Aspekte

Für wen geeignet

Geeignet für Marketingfachleute, Architekten, Grafiker und Designer für Print und Web, Werbeagenturen, Druckereien, Redaktionen und Verlage, Profifotografen, Werbeabteilungen sowie Mode-, Industrie-, Produkt- und Verpackungsdesigner.

Abschluss & Perspektiven

Adobe Dreamweaver - Responsive Webdesign

Förderung

Dieser Kurs ist AZAV-zertifiziert und damit grundsätzlich staatlich förderfähig. Die endgültige Bewilligung erfolgt individuell durch Agentur für Arbeit oder Jobcenter – wir helfen dir bei der Vorbereitung.

• Bildungsgutschein

  Der Bildungsgutschein wird von der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter ausgestellt und deckt Lehrgangs-, Fahrt- und weitere Kosten einer AZAV-zertifizierten Weiterbildung ab.

• Qualifizierungschancengesetz

  Das Qualifizierungschancengesetz fördert Weiterbildung für Beschäftigte. Der Arbeitgeber stellt den Antrag, die Agentur für Arbeit übernimmt anteilig Lehrgangskosten und Lohnersatz.