Online Marketing Stratege

Über den Kurs

Diese Weiterbildung vermittelt sämtliche Disziplinen des Online-Marketings in einer Ausbildung. Teilnehmende trainieren wirkungsvolle Kommunikation und Textkonzeption ebenso wie die inhaltliche Begleitung eines Website-Relaunches. Ergänzend werden Social-Media-Strategie und Content-Erstellung sowie die Grundlagen der Suchmaschinenoptimierung vermittelt, inklusive Keyword-Recherche und Onpage-Optimierung. Abgerundet wird die Ausbildung durch die Planung und Erfolgsmessung von Google-Ads-Kampagnen mit Google Analytics. Damit werden Teilnehmende zur zentralen Anlaufstelle für digitales Marketing im Unternehmen.

Inhalte & Module

• Blickführung, Textkonzeption und Redigier-System für professionelle Texte
• Vorteilskommunikation und wirkungsvolle Headlines
• Website-Relaunch: Konzeption, Texte und Qualitätssicherung
• Social Media: Kanalwahl, Content-Erstellung und Erfolgsanalyse
• SEO-Grundlagen: Keyword-Recherche und Onpage-Optimierung
• Planung und Erfolgsmessung von Google-Ads-Kampagnen mit Analytics

Für wen geeignet

Die Weiterbildung richtet sich an Mitarbeitende, Leitende und Arbeitssuchende aus Marketing, Vertrieb, PR oder Geschäftsleitung, die den gesamten digitalen Auftritt datenbasiert steuern und mindestens sechs Monate einschlägige Berufserfahrung mitbringen.

Abschluss & Perspektiven

Absolvent:innen können Kommunikationskonzepte entwickeln, Websites für Suchmaschinen optimieren, Social-Media-Kanäle steuern sowie Google-Ads-Kampagnen planen und auswerten und damit den digitalen Auftritt eines Unternehmens ganzheitlich verantworten.

Förderung

Dieser Kurs ist AZAV-zertifiziert und damit grundsätzlich staatlich förderfähig. Die endgültige Bewilligung erfolgt individuell durch Agentur für Arbeit oder Jobcenter – wir helfen dir bei der Vorbereitung.

• Bildungsgutschein

  Der Bildungsgutschein wird von der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter ausgestellt und deckt Lehrgangs-, Fahrt- und weitere Kosten einer AZAV-zertifizierten Weiterbildung ab.

• Qualifizierungschancengesetz

  Das Qualifizierungschancengesetz fördert Weiterbildung für Beschäftigte. Der Arbeitgeber stellt den Antrag, die Agentur für Arbeit übernimmt anteilig Lehrgangskosten und Lohnersatz.