Einführung in die Künstliche Intelligenz - KI für Führungskräfte

Über den Kurs

Dieser Kurs macht Führungskräfte mit den Grundlagen der Künstlichen Intelligenz vertraut und erklärt Konzepte, Chancen und Herausforderungen, damit KI verantwortungsvoll und strategisch im Unternehmen eingesetzt werden kann. Im Mittelpunkt steht der Unternehmenskontext: Effizienzsteigerung, Innovationsförderung und die Erschließung neuer Geschäftspotenziale. Sie erhalten einen praxisorientierten Leitfaden zur Integration von KI, erstellen individuelle Handlungspläne für KI-Projekte und setzen sich kritisch mit Risiken wie Bias, Datenschutz und ethischen Fragen auseinander. Die erarbeiteten Konzepte werden präsentiert und gemeinsam reflektiert. Der Unterricht findet täglich virtuell über die Online-Akademie Viona statt.

Inhalte & Module

• KI-Konzepte, Definitionen und Anwendungen
• KI im Unternehmenskontext: Beispiele und Potenziale
• Chancen und Risiken: Effizienz, Innovation, Bias, Datenschutz, Ethik
• Verantwortung von Führungskräften beim KI-Einsatz
• Praxisleitfaden zur Integration von KI in Unternehmen
• Erstellung eines individuellen Handlungsplans für KI-Projekte
• Präsentation und Feedback zu den erarbeiteten Konzepten

Für wen geeignet

Besonders geeignet für Geschäftsführer, Abteilungs- und Teamleiter sowie Manager, die KI-Potenziale für ihr Unternehmen nutzen möchten, außerdem für Fach- und Führungskräfte mit Verantwortung für die digitale Transformation.

Abschluss & Perspektiven

Einführung in die Künstliche Intelligenz - KI für Führungskräfte

Förderung

Dieser Kurs ist AZAV-zertifiziert und damit grundsätzlich staatlich förderfähig. Die endgültige Bewilligung erfolgt individuell durch Agentur für Arbeit oder Jobcenter – wir helfen dir bei der Vorbereitung.

• Bildungsgutschein

  Der Bildungsgutschein wird von der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter ausgestellt und deckt Lehrgangs-, Fahrt- und weitere Kosten einer AZAV-zertifizierten Weiterbildung ab.

• Qualifizierungschancengesetz

  Das Qualifizierungschancengesetz fördert Weiterbildung für Beschäftigte. Der Arbeitgeber stellt den Antrag, die Agentur für Arbeit übernimmt anteilig Lehrgangskosten und Lohnersatz.